Har ni en tydlig kurs och färdplan? Jobbar alla medarbetare efter den?
En genomlysning är ett framgångsrikt sätt att gå igenom nuläget hos en verksamhet för att tända drivkraften och skapa lust och förmåga hos ledare och medarbetare till förändring.
En genomlysning kan med framgång användas t ex:
"Vi konstaterar att det finns ett starkt engagemang för verksamheten hos chefer och politiker, att förutsättningarna för första linjens chefers arbete förbättrats på senare tid och att man i verksamheten har tilltro till att förbättringarna kommer att fortsätta.”
Ur Arbetsmiljöverkets rapport till en Omsorgsförvaltning efter en genomförd genomlysning.
Copyright © 2020 SEE Management Consulting AB - Med ensamrätt. Integritetspolicy
⭐ Vi skapar lust och förmåga till förändring ⭐
Den här webbplatsen använder cookies. Genom att fortsätta att använda den här webbplatsen tillåter du att vi använder cookies.
Välkommen!
Ta del av vår strategi i sju steg för ett lyckat förbättringsarbete.
Slipp vara fast i ständiga brandkårsutryckningar, gamla arbetssätt och kultur samt behöva medverka i ständiga omorganisationer.